HR Admin / HR Generalist (m/w/d)

Steuerung des gesamten Employee Lifecycles mit Fokus auf Beratung unserer Führungskräfte in Vollzeit - Erste Erfahrung in der operativen Personalarbeit idealerweise im Blue Collar Umfeld - Kennzahlengetriebenes Mindset mit Affinität zu KI- und Automatisierungslösungen im HR-Bereich - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Erster Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeitende und externe Partner in HR-Belangen (DE/EN) - Arbeitsrechtliche Beratung der Führungskräfte und eigenständige Abwicklung von Arbeitsrechtsfällen - Beratung der Führungskräfte zu Team-Führung und Zusammenarbeit sowie Moderation von Konflikten - Steuerung des gesamten Employee Lifecycle (Vertragserstellung bis Offboarding) unter Einhaltung von HR-Richtlinien - Kennzahlen-Reporting und Präsentation von Prozess-/Konzeptverbesserungen gegenüber dem Management - Verantwortung für lokale HR-Kommunikation